乡村医生身份尴尬,基层医疗“底气”何来
2015/9/14 中国医学论坛报

    

     记者:帅才 来源:新华网

     原题:让乡村医生更有自信地工作

     上百万名乡村医生为百姓健康默默奉献,撑起了我国农村医疗卫生的一片天。然而身份尴尬、待遇偏低等问题,使乡村医生们普遍缺乏职业自信心。

     记者采访发现,很多老村医目前仍是农民身份,难以通过考试获得执业医师资格证,也没有纳入卫生系统管理,让他们觉得身份尴尬、地位低下。据湖南省卫计委介绍,目前,湖南近90%的乡村医生不具备报考执业(助理)医师资格。

    

     湖南一位乡村医生告诉记者,由于没有身份认定,也不具备报考执业医师资格的条件,村民一直视村医为“土郎中”,这让村医看病时少了“底气”,多了担忧,主要担心发生医疗纠纷,自己不仅赔不起,还可能陷入“非法行医”的困局。

     记者发现,目前,乡村医生普遍是农村老的“赤脚医生”转变而来,没有正式编制、待遇不高,年轻人基本不愿投身此行,乡村医生正面临队伍后继无人的局面。

     很多乡村医生身兼数职才能勉强为生。记者在湖南邵阳、岳阳等地采访发现,一些乡村医生除了治病救人,还要干农活、做散工才能养活一家人,严重影响医疗服务质量。

     要提高乡村医生的工作积极性,稳定和发展乡村医生队伍,就应解决其身份、待遇等问题。

     首先,一个合法、合理的身份可以给乡村医生莫大的鼓舞。卫生行政主管部门可以探索将乡村医生纳入卫生系统进行统一管理,由乡镇卫生院与乡村医生签约,根据服务人口计算其工作量,将有能力的乡村医生纳入乡镇卫生院编制,给予相应的保险和养老待遇,保障其收入。

     其次,建立完善的乡村医生退休、养老机制,落实乡村医生养老政策和退休待遇,妥善解决好老年乡村医生的养老保障和生活困难问题,解决乡村医生的后顾之忧,让乡村医生能安心扎根基层。

     最后,偏远地区农村卫生事业发展水平较低,偏远地区卫生工作人员极不稳定。政府应根据实际需求,按照分类核定、定编不定岗的原则,为偏远地区乡镇卫生院适量增加补助事业性质的人员编制。

    

    

    

    

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