护士长心目中的护士是怎样的~
2016/7/29 护理人

    

     人人心目中都有一杆秤，护士长要把护士这杆秤掂平。由于护士们的资历、后天学习等原因，工作表现也截然不同。当然，护士长在工作之余也会讨论护士的工作。但护士长心目中的护士应是怎样的呢？

     护 士 长 心 目 中 的 护 士

     一、首先要团结友爱。

    

     不管在工作或生活中，科室就像一个大家庭，工作时间比和家人陪伴的时间还长，说的话还多。在这不团结，工作怎会做好？当自己的工作忙完时，要协作其她护士共同完成当日工作，才能提高工作效率。

     二、慎独精神。

    

     护士长不可能一天24小时都在科室盯着护士工作，当护士长开会、下班或休息时，更希望护士一丝不苟，认真完成工作，并能独立处理一些问题，形成护士长在于不在都一个样。

     三、严格执行医院规章制度。

    

     医院下达各种制度与流程，护士长传达并学习后，护士应严格遵守。如：给药、查对、消毒隔离制度等。那些制度与流程是前辈们用经验换来的，能说它无用吗？护士长也知道护士工作繁忙辛苦，还要考试、考证，下班回到家躺沙发上不想动，甚至腿痛脚肿，因为护士长也是从那过来的，体谅你们。有时唠叨你们，也只想提高护理安全。

     四、希望护士去进修学习。

    

     俗话说“活到老，学到老”，知识是无止境的，面对护士穿刺的失败，书写凌乱的护理记录单，抢救病人时的不知所措，护士长看在眼里，忧在心里。不去学习充实自己能行吗？护士长把护士当成自己的孩子，有点恨铁不成钢啊!有时婉转指出错误，有时批评教育，只希望你能成为她的左膀和右臂，共同担负着科室的领导和工作。

     五、医、护、患之间做好沟通。

    

     有时面对患者的无理取闹，我们表示理解、尊重并解释。护士长知道护士的委屈，并不是软弱，而是没必要。我们每天都面对各种人群，学会了能屈能伸，不激化矛盾，而是化解矛盾，这样才利于科室的长远发展。

    

     作为护士你做到了以上几点?自己心里是否也有杆秤呢？护士长希望护士工作或生活上有难处都可以找她说说，不要在背后议论是非。在科室、朋友圈多说些积极向上的话，做个阳光开朗的护士，并把快乐“传染”给别人!

     来源：遂平仁安

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