12年一遇“猴年马月”来了!6月这些新规将改变你的生活!
2016/6/2 郑州同济医院

    

     还记得那些年你随口许的愿吗?

    

    

     那些说到猴年马月才能减掉的赘肉

    

     那些说到猴年马月才能挣到的钱

    

     2016年6月5日(芒种)至7月3日(小暑前夕)

     就是猴!年!马!月!

     自己挖的坑,自己做的承诺

     一定要把握好机会哦!

     曾经遥遥无期的愿望,如今指日可待

     想想就很激动呢!

    

     其实“猴年马月”说玄也不玄,就是指猴年里的农历五月,每十二年才有一次。

    

     据民俗专家介绍,中国历法不仅创造了十二生肖纪年,还创造了十二生肖纪月,每年农历正月到腊月对应的属相依次是:虎、兔、龙、蛇、马、羊、猴、鸡、狗、猪、鼠、牛,因此每年都有一个月是马月。

     根据农历算法,猴年12年一个轮回,马月也是12个月一个轮回,凡是猴年,必有一个月是马月,其实“猴年马月”的周期也就是12年,上一个“猴年马月”发生在2004年,而下一个“猴年马月”则要等到2028年。

     “猴年马月”这个词语究竟最初是怎么来的,已不得而知。一种说法是,这个词语中的“猴”,本应为“驴”。据第6版《现代汉语词典》解释,“驴年马月”用来指不可知的年月,农历用代表地支的十二生肖纪年,其中没有驴年,遂也称“猴年马月”。

     不过,也有专家认为,“猴年马月”的来历无从考据,这个词义多半源于方言的以讹传讹,是“何年嘛月”谐音的变体。

     “猴年马月”早已成为人们的日常用语,借此期盼想实现的事早日到来。对于2016年即将到来的“猴年马月”,有小伙伴就表示,感觉很多等了很久的事,就要有结果了。

     所以你们想好要许下什么愿了吗?

     梦想还是要有的

     说不定就实现了呢!

    

     说起来,猴年马月来了

     还真有不少事是跟我们有关系的

     国家教育考试作弊将禁考1到3年;快递单要实名,包裹需检验通过才能封装;个人携带入境行李超数量范围将被扣;7岁以下儿童服装头颈部不允许有绳带……

     6月,一大波新规即将实施,从明天起,让我们做一个懂“规矩”的人吧↓↓↓

     1

     国家教育考试作弊将禁考1到3年

     2015年12月27日新修订的《教育法》与《高等教育法》获通过,将于今年6月1日起实施。

     新法实施后,在国家教育考试中抄袭、带小抄、代考等多种作弊行为,除可以被取消考试资格或成绩外,情节严重者可以被“禁考”一到三年,甚至受到治安管理处罚乃至刑事追究。

     违规招生可处违法所得五倍以下罚款

     修订后的教育法规定,学校违规招生的,除责令退回招收的学生,退还所收费用外,可对相关教育机构处违法所得五倍以下罚款;情节严重的,责令停止相关招生资格一年以上三年以下,直至撤销招生资格、吊销办学许可证,甚至直接追究刑事责任。

     2入境行李超出数量范围将被扣押

    

     海关总署网站发布的2016年第14号公告提出,今后中国旅客进境携带在境外获取的个人自用进境物品,若不在“自用合理数量”范围内,海关将暂不予放行并对物品进行暂存。

     具体来看,旅客不能当场缴纳进境物品税款的;进出境的物品属于许可证件管理的范围、但旅客不能当场提交的;进出境的物品超出自用合理数量,按规定应当办理货物报关手续或其他海关手续,其尚未办理的;对进出境物品的属性、内容存疑,需要由有关主管部门进行认定、鉴定、验核的及不予放行的其他行李物品等5种情形,海关都将不予放行。

     3运营商新一轮“提速降费”

     6月1日起,三大运营商将逐步启动新一轮“提速降费”。

     中国移动将进一步降低长、市、漫一体化的统一套餐门槛,下调流量标准资费,同时持续降低国际漫游资费。

     中国联通则承诺今年的固定宽带单位资费同比下降不低于15%,移动数据流量综合单价降低不低于15%。

     中国电信将持续推动单位宽带价格和流量平均资费的下降,逐步取消移动国内长途和漫游费。

     4快递单要实名 包裹检验通过才能封装

     6月1日,《快递安全生产操作规范》作为国家行业标准将正式落地了。根据要求,寄包裹除了必须出示本人身份证等有效证件外,快递单必须实名、包裹也必须先通过快递员检查验视。

     这意味着,以后市民要寄包裹,需要掌握正确“姿势”:带上身份证,不要封包裹,让快递员检验通过后才能封装发出。

     5高温补贴将计入你的工资

     随着炎炎夏日的到来,6月起劳动者的工资可能会多出一笔——高温津贴。

     根据规定,用人单位安排劳动者在35℃以上(包括35℃)高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低至33℃以下(不包括33℃)的,应当向劳动者发放高温津贴,并纳入工资总额。

     值得注意的是,绿豆汤、清凉茶等防暑降温饮料不得充抵高温津贴。

     67岁以下儿童服装头颈部不允许有绳带

     “六一”儿童节,打算给孩子买衣服的家长要注意了,下月起,我国首个专门针对婴幼儿及儿童纺织产品(童装)的强制性国家标准、《婴幼儿及儿童纺织产品安全技术规范》正式实施。

     新规明确规定,婴幼儿及7岁以下儿童服装头颈部不允许有任何绳带,所用附件不应存在锐利尖端和边缘。

     新国标还规定,婴幼儿及儿童纺织产品的包装中不应使用金属针等锐利物,产品不允许残留金属针等锐利物,同时,对于缝制在可贴身穿着的婴幼儿服装上的耐久性标签,应置于不与皮肤直接接触的位置,这些要求超过了日本、韩国等相关国家标准。

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