70、80后注意，你们摊上延迟退休啦！对表自查：你到底什么时候可以退休？
2015/3/16 泉城阀门

    

    

     延迟退休终于要来了。

     10号上午，人力资源和社会保障部部长尹蔚民在十二届全国人大三次会议记者会上透露，人口老龄化使养老保险基金未来收支平衡面临巨大压力，为应对养老压力，将采取渐进式延迟退休年龄政策，延长交费年限，相应缩短领取养老金年限。

     △人社部部长尹蔚民答记者问

     尹蔚民表示，延迟退休政策将“小步徐趋、渐进到位”，每年只延长几个月的退休时间，经过相当长的时间再达到定退休法年龄。希望今年能制定方案，明年报经中央同意后向社会征求意见，后年正式推出，但不会马上实施，会有至少五年过渡期。

     这意味着，最早2022年将实施延迟退休，而70后、80后将不可避免地摊上延迟退休这事儿……

     那么，“渐进式”又是怎样一回事？来看看图解，假设每年的退休年龄“渐进”半年，你将会在几岁退休？

    

     (图片来源：新浪)

     关于延迟退休的Q＆A

     Q：为什么要延迟退休？

     A：老龄化加剧是主因，养老金缺口亦存在

     我国现行职工退休年龄男60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁。这是在上世纪50年代初《劳动保险条例》和有关政策规定的。“新中国成立初期我国人口预期寿命只有40岁左右。”人社部副部长胡晓义说，“而目前，我国人口预期寿命达到74岁(城镇更高)，企业职工男女平均实际退休年龄只有54岁，明显偏低。”

     有关研究报告显示，至2030年左右，中国的老年人口比例将达到30%左右。相关专家表示，延迟退休年龄对整个社会都是有好处的，应该允许仍能工作又不占用社会行政资源的人继续工作。

     养老金是否存在缺口，缺口有多大？关于养老金缺口的估算最近一个数据是2012年发布的《化解国家资产负债中长期风险》，报告称，到2013年中国养老金的缺口达到18.3万亿元。

     “从目前的各项数据来看，养老金的缺口肯定是存在的，但是应该说现在的数据都不准确。”中国劳动学会薪酬专业委员会秘书长孙群义说，目前存在的缺口主要指养老金个人账户的“空账”、还有统筹账户收不抵支的“赤字”。

     Q：为何要“渐进式”延退？

     A：给大家一个心理的预期”

     尹蔚民表示，实施延迟退休之前，会先把方案公布，实施时间至少要在5年以后，给大家一个心理的预期。尹举例说，“比如现在公布了这个方案，5年以后才可以实施。如果我是55岁退休，5年以后实施也就是55岁零两个月退休，明年的人可能就是55岁零6个月退休，就是这样一个心理预期，渐进式的。”

     中央财经大学教授褚福灵认为，“小步渐进”是延迟退休较好的方式，既与国际接轨，又能获得更多的认可和接受，对社会造成的震动更小。

     国家行政学院教授汪玉凯也强调，国家不能刚性决定退休年龄，过去“一刀切”的形式过于简单，人社部需要进行充分的调研，进一步测算养老金账目，有数据支撑，同时参考民意。

    

     Q：延迟多少年？

     A：几大方案均建议推迟至65岁，男女同龄

     截至目前，中国社科院、中国人民大学、清华大学、武汉大学、浙江大学、国务院发展研究中心、世界银行等机构已陆续向人社部提交了各种版本的养老保险改革方案。

     中国社科院去年底发布一份报告提出渐进式延迟退休年龄的方案和建议：从2018年开始，女性退休年龄每3年延迟1岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，至2045年，男性、女性退休年龄同步达到65岁。

     中国人民大学劳动人事学院郑功成教授提出，延迟退休应女先男后或女快男慢，用30年实现男女65岁同龄退休。同时，延迟退休者应在养老金水平上得到补偿。

     别的国家都什么时候退休？

     来看看这18个国家的退休年龄表吧!

    

    

     ◆来源：南方日报、央视新闻

     我们80后的，基本什么好事都没赶上。上小学的时候，大学不要钱；上大学了，小学又不要钱了。没能工作的时候，工作是分配的；好不容易毕业找到工作了，累个半死结果告诉我们还得延迟退休。哎，同病相怜的点个

    

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