院长写给年轻医生的一封信
2015/6/25 医学界

    

     导读:医学的进步需要我们年轻的一代敢于独立思考,敢于质疑前辈,敢于去突破和创新,真理往往掌握在少数人手里,不要担心你和别人不一样。

     作者:段涛

     来源:“段涛大夫”微信号

     (《医学界》转载此文已获作者授权)

     经给一些产科的年轻才俊们讲过一次课,谈谈如何才能成功,其实我想要告诉大家的是,成功学是没有用的,没有人是学了成功学才成功的,成功学教你的往往是一些“正确的废话”。

     听过很多道理,依然过不好这一生

     很多道理听起来很有道理,但是道理最后难免沦为“心灵鸡汤”,然后就没有什么然后了。对于年轻人来讲,需要的不是听什么名人成功的大道理,能够讲出来的道理都是升华过的,提炼过的,美化过的,有些关键点TA们是不会告诉你的,是拿不到台面上的,多数名人的成功是不可复制的。

     那对于一个普通的年轻医生来讲,究竟该如何追求成功呢?你不需要去听大道理,去看成功学,你首先要做的是真正的了解你是谁?你想做什么?你能做什么?你不能做什么?你真的想明白以后,接下来唯一能做的就是坚持了。但很遗憾的是,即使你想得很明白,也非常执着地坚持,也不一定能追求到成功。在追求成功的路上,你肯定会经常遇到成功TA妈,因为失败是成功之母。坚持久了,见成功TA妈多了,就会离成功越来越近。

     即使没有追求到成功也不要紧,幸福就在你追求的过程中,幸福就在你追求的路上,做一个身体健康、心智正常、偶尔疯狂的普通医生也是很幸福的。

     固执与坚守:任何人只要专注于一个领域,5年就可以成为专家,10年就可以成为权威,15年就可以成为世界顶尖——By博恩.崔西(Brian Tracy)。

     Be same and be different

     成功的前提是首先要学会和别人一样,对于年轻医生来讲,更重要的是打基础,要趋同,要标准化,因为基础不牢,会地动山摇。人命关天,容不得丝毫马虎。打好基础的同时,要学会和别人不一样,Innovation(创新)是保证你和别人不一样的不二法宝。

     让你成功的另外两个关键词是Collaboration(合作)与Sharing(分享),现代医学已经超越了单打独斗的年代,现在需要的是Teamwork(团队合作)是分享,靠保守成不了大器,一个人的胸怀有多大,TA的舞台就会有多大。分享痛苦,痛苦减半;分享幸福,幸福加倍;分享知识,知识的力量无限。

     独立思考与批判的能力

     大学存在的目的不仅仅是教授学生知识,而是培养学生获取知识和创造知识的思想和能力,更加重要的是培养学生独立思考的能力和批判的能力,鼓励大家去追求独立之精神,自由之思想。很遗憾,中国的教育是在从小学到大学花了近20年的时间去摧毁独立思考的能力和批判的能力。

     医学的进步需要我们年轻的一代敢于独立思考,敢于质疑前辈,敢于去突破和创新,真理往往掌握在少数人手里,不要担心你和别人不一样。

     学习一些管理知识

     成功者往往会有很好的战略眼光,也很善于管理,所以建议我们的年轻医生们要学习一些管理知识和管理工具,学会自我管理、时间管理、缺陷管理、冲突管理、风险管理、团队管理、目标管理、战略管理、文化管理。

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