山西省2016年特岗教师、中国农村技术开发中心、晋城银行、山西华美学校招聘
2016/6/14 太原九点伴

    

    

    点击题目下方太原九点伴,带来不一样的体验

    

     山西省特岗教师招聘

     为贯彻落实《山西省乡村教师支持计划实施办法》(晋政办发〔2015〕120号)和《教育部办公厅财政部办公厅关于做好2016年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施工作的通知》(教师厅〔2016〕5 号)精神,深入实施我省农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划,切实提高农村义务教育质量,现就做好2016年全省特岗教师招聘工作有关事项通知如下:

     一、招聘名额

     2016年,我省拟招聘特岗教师1600名,全部为中央特岗计划。各设岗县请于6月13日前登录山西基础教育网(网址:http://www.shxbe.com)进入报名系统,以县级管理员身份填报各设岗县设岗学校分学科特设岗位招聘信息。各设岗县岗位信息经省教育厅审核后通过山西基础教育网对外公布。

     二、招聘对象、条件、程序和办法

     按照《山西省农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案(2013年修订)》的规定执行。其中,按照省人社厅《关于做好2014年全省事业单位公开招聘人员工作的通知》(晋人社厅发〔2014〕9号)规定,特岗教师招聘的笔试成绩占总成绩的60%,面试成绩占总成绩的40%。同时,为保证农村急需的音体美学科和村办小学、教学点教师的补充,对于报考上述岗位的人员,其笔试成绩合格线为50分,其他岗位合格线为60分。

     三、招聘工作安排

     (一)报名

     本次报名及初次资格审查采取网络方式进行,应聘人员通过互联网提交报名资料、查询初次资格审查结果。

     1、报名时间:2016年6月20日—24日

     2、报名网址:山西基础教育网(http://www.shxbe.com)

     3、资格审查时间:2016年6月21日—26日

     4、网上查询资格审查结果时间:2016年6月21日—26日

     5、报名及资格审查注意事项

     (1)应聘人员对在网上提交的个人信息的真实性负责。各设岗县负责审查报考本县特设岗位应聘人员的资格,有关市教育行政部门组织各设岗县进行网上资格审查,应聘人员登录山西毕业生网查询资格审查结果,资格审查时间段内会多次审查报考人员信息,请报考人员及时查看,以资格审查结束时审查结果为准。应聘人员提交的信息不准确、不真实或弄虚作假的,一经查实,即取消其笔试、面试资格或聘用资格。

     (2)应聘人员报名时,每人限报一个岗位。由于偏远农村小学和教学点办学条件较为艰苦,考虑到安全和生活问题,请应聘人员(尤其是女生)慎重选择。报名期间,应聘人员资格审查通过后,所报特设岗位及个人信息不得更改。各设岗县资格审查工作结束后,应聘人员所报特设岗位及个人信息不得更改。应聘人员报名、笔试、面试时使用的身份证必须一致,个人照片必须是同一底版的近期免冠彩照(红底或蓝底)且符合网上报名所提示的规格和要求,凡用手机拍摄或有景物背景等的照片均不合格。

     (3)根据《关于做好2015年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施工作的通知》(晋教师〔2015〕6号)精神,对报考我省2015农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划,资格审核通过但未参加考试且没有向县教育行政部门提交说明的考生,2年内不能报考我省特岗教师。2016年报名且通过资格审核,但无法参加考试的考生于7月1日前向设岗县(区、市)教育局提出书面说明,无故缺考考生信息将计入考生特岗考试诚信记录,2年内不允许报名参加我省特岗教师招聘考试。

     (二)考试

     1、笔试时间:2016年7月10日上午9:00-11:00。通过资格审查的应聘人员从7月6日开始,在网上下载并打印准考证。

     2、面试时间:笔试成绩公布后,各市即可组织面试。全省面试工作于2016年7月底前结束,各市参照结束时间自行确定各自面试时间。

     3、考试注意事项

     (1)参加笔试的考生必须是通过资格审查的应聘人员。

     (2)笔试时,监考人员必须严格审验参加笔试人员的身份证(原件)、准考证。无身份证人员须提供户籍所在派出所出具的户籍证明(原件),否则一律不得进入考场。

     (3)面试时,市和各设岗县必须派专人严格审验进入面试应聘人员的准考证、毕业证和身份证原件及复印件(复印件留存备查)、网上报名登记表原件(留存备查),参加过“大学生志愿服务西部计划”有从教经历的志愿者、“三支一扶中支教服务期满的高校毕业生”、“参加过半年以上实习支教的师范院校师范教育类专业毕业生”提交的有关证明材料,应届毕业生提交的学生证和所在学校学籍管理部门出具的学历、学位证明(公示拟招聘人员名单前,必须严格审验其毕业证书、学位证书原件和复印件)。

     (三)体检及递补

     按《山西省农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案(2013年修订)》的规定执行。

     (四)公示拟招聘特岗教师名单

     1、各设岗县教育局于2016年8月1日前将《山西省农村义务教育阶段学校拟招聘特岗教师一览表》报市教育局,市教育局汇总后于8月3日前报省教育厅教师工作处。

     2、省招聘工作协调小组审核各设岗县上报的拟招聘特岗教师名单,在山西省基础教育网上予以公示。

     (五)集中培训和教师资格

     各设岗县对公示无异议的拟聘特岗教师进行岗前培训,特别要注意做好非师范专业毕业生入职前的师德教育与教学培训工作,培训工作要求在8月下旬前完成。根据《山西省中小学教师资格考试改革实施办法》(晋教人〔2013〕40号)精神,从2016年开始,凡参加2016年及之后山西省特岗教师考试招聘的人员没有取得教师资格证的,均需参加全国统一组织实施的中小学教师资格考试获取教师资格证。《山西省农村义务教育学校教师特设岗位计划实施方案》中“对符合相应教师资格条件又未认定教师资格的拟聘特岗教师免费认定教师资格……”的相关规定自行废止。2015年及之前参加山西省特岗教师考试拟招聘考试录用的特岗教师按原方案执行。

     (六)签订聘用合同和上岗任教

     8月下旬前完成签订聘用合同、办理毕业生派遣手续、到设岗县报到等事宜。具体时间由设岗县确定并通知拟聘特岗教师。

     四、招聘工作要求

     1、特岗教师招聘工作时间紧,任务重,政策性强,各地各部门要高度重视,精心组织,加强协调配合,加大工作力度, 选派政策水平高、责任心强的人员负责此项工作。要严格按照本通知和《山西省农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案(2013年修订)》、《山西省农村义务教育阶段学校特设岗位教师管理办法(2012年修订)》的要求,做好招聘特岗教师的各项工作,认真落实特岗教师的相关政策,确保招聘的特岗教师于今年秋季中小学开学前到校任教。

     2、招聘工作遵循“公开、公平、自愿、择优”的原则,严格执行有关政策规定,接受纪检部门和社会各界的监督,严禁在招聘工作中徇私舞弊,弄虚作假。对违反规定的单位和个人,一经查实,将按规定严肃处理。

     3、市、县两级财政部门要按照实施方案中关于特岗教师招聘经费的统筹办法,安排好今年特岗教师招聘工作的专项经费,保证招聘工作顺利实施。

     招聘工作中的有关情况和问题,请及时向教育厅教师工作处反馈。

     联系人:李坤

     联系电话: 0351-7676630

     电子邮箱:sxsjytjsgzc@126.com

     中国农村技术开发中心招聘

     中国农村技术开发中心(以下简称农村中心)是科技部直属事业单位,主要负责参与农业科技相关政策研究,承担国家科技计划农业领域项目管理,推动农业科技成果转化和国际合作等工作。根据工作需要,现面向社会公开招聘财务会计人员,有关事宜公告如下。

     一、招聘岗位及条件

     农村中心此次公开招聘财务会计管理岗位人员1名。

     (一)岗位基本条件

     1、具有中华人民共和国国籍;

     2、遵守宪法和法律;

     3、具有良好的品行;

     4、具备适应岗位要求的身体条件;

     5、具有北京市户口。

     (二)岗位需具备的其他条件

     岗位职责主要是从事财务会计和经费管理工作。具体条件如下:

     1、具有全日制本科及以上学历和学位,财务会计等相关专业。

     2、具有工作经历者优先考虑。

     二、招聘程序

     1、发布招聘信息。在科技部网站(www.most.gov.cn)和农村中心网站(www.crtdc.org.cn)上公开发布招聘通告。通告发布时间为20个工作日。

     2、自愿报名。应聘人员认真填写《中国农村技术开发中心公开招聘人员报名表》(以下简称《招聘人员报名表》)(见附件)并于招聘截至日2016年7月1日17:00前,将招聘人员报名表及应聘材料(包括学历学位证书、获奖证书、身份证、职称证书等电子版)发电子邮件至农村中心邮箱(crtdc2016@163.com)。

     3、资格审查。农村中心招聘工作领导小组对应聘人员的资格条件进行审查,确定参加考试人选。如符合条件人数较多,原则上按照招聘职位数与报考人数不低于1:10的比例,择优确定参加笔试的人选。考试时间暂定于7月,具体安排将在科技部和农村中心网站进行公布。

     4、考试。考试分笔试、面试两部分。笔试主要测试应聘者综合分析能力、业务水平、文字表达能力及外语水平,面试主要测试应聘者的沟通协调、口头表达能力和岗位适应能力。原则上按照不低于1:5的比例确定参加面试人选。面试时间及参加面试人员名单将在科技部网站及农村中心网站上公布。面试时需提交个人简历、学历学位证书、身份证、获奖证书和职称证书等材料原件及复印件1份。

     5、考核。招聘工作领导小组根据笔试、面试成绩确定考核人选,并对其政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核,同时,对应聘人员的资格条件进行复查。

     6、体检。招聘工作领导小组将通知通过考核人员到指定医疗机构进行身体检查。体检标准参照人力资源和社会保障部、卫生部《公务员录用体检通用标准(试行)》(2010年修订)执行。

     7、公示招聘结果。招聘工作领导小组将根据考试成绩、考核情况、体检结果,择优确定拟聘用人员名单,并对拟聘用人员在科技部和农村中心网站上进行公示,公示期为7个工作日。

     8、签订聘用合同,办理聘用手续。根据人社部、科技部实行事业单位人员聘用制度的有关规定,本次公开招聘人员按规定实行聘用制。拟聘人员名单按照干部管理权限报人事司审批备案后,由事业单位法人与拟聘人员签订用合同。聘期为3年,试用期为3个月,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

     三、其他事项

     1、应聘人员应按时间要求填报《中国农村技术开发中心面向社会公开招聘报名登记表》,过期不予受理,恕不接待来访。

     2、对未通过资格初审、笔试或面试者,不再单独通知。

     3、应聘人员在应聘过程中发生的费用由应聘人员自理。

     四、联系方式

     联系人:李静红张辉

     电话:010-68598090

     电子邮箱:crtdc2016@163.com

     晋城银行信息科技部招聘

     一、公司简介

     晋城银行股份有限公司(简称晋城银行)是经中国银监会山西监管局核准设立的股份制商业银行。总行设在山西省晋城市,下设晋城分行、太原分行、朔州分行、运城分行、吕梁分行、忻州分行、长治分行(筹)、晋中分行(筹)。

     因业务发展需要,现面向社会诚聘英才共同发展,期待各位精英的加盟,共创美好未来!

     二、招聘岗位、人数、工作地点

     (一)软件开发维护岗

     工作地点及人数:太原市,18人

     (二)数据库管理岗

     工作地点及人数:太原市,1人

     三、岗位职责和应聘条件

     (一)软件开发维护岗

     岗位职责:

     1、具备理解业务需求的能力,进行软件系统项目的需求、设计及开发测试;

     2、软件项目过程管理;

     3、生产系统应用运维支持。

     应聘条件:

     1、全日制本科及以上学历;

     2、2016届毕业生要求第一学历毕业院校为一本;

     3、计算机、软件工程等相关专业;

     4、从事软件开发工作,有金融开发经验者优先,从事金融开发5年以上者学历可放宽至专科;

     5、熟悉Java,C#,C++,.NET等主流开发语言及工具;

     6、品行良好、五官端正、诚实守信、遵纪守法、身体健康、无不良记录;

     7、具有较强的学习能力、沟通能力、创新意识和团队协作精神,有较强的事业心和责任心,吃苦耐劳,有一定的文字写作功底。

     (二)数据库管理岗

     岗位职责:

     1、对数据库性能、容量、用户、密码等内容进行管理;

     2、建立数据库安全配置,对信息系统数据进行抽检,保证数据完整性、可用性;

     3、开展数据库巡检,对数据库进行日常管理和维护。

     应聘条件:

     1、全日制本科及以上学历,第一学历毕业院校为一本;

     2、计算机、软件工程等相关专业;

     3、从事Oracle/Informix等数据库DBA相关工作3年以上;

     4、4、熟悉MySQL,Oracle等主流数据库,取得OCP考试认证1年以上;

     5、品行良好、五官端正、诚实守信、遵纪守法、身体健康、无不良记录;

     6、具有较强的学习能力、沟通能力、创新意识和团队协作精神,有较强的事业心和责任心,吃苦耐劳,有一定的文字写作功底。

     四、应聘程序

     (一)报名方式

     应聘者请登录晋城银行网站(www.jinchengbank.com),点击首页左侧“人才招聘”栏目,下载并填写《晋城银行应聘人员报名表》,填写完毕后将本人报名表命名为“姓名+求职意向”,以附件形式发送至指定邮箱zhaopin@jinchengbank.com。

     (二)报名时间

     报名截止时间2016年6月24日,不接受现场报名。

     (三)联系人:郭先生,电话:0351-2328115,15835619957。

     五、注意事项

     (一)《晋城银行应聘人员报名表》请不要压缩文件或更改文件格式,以确保报名成功;

     (二)请应聘者对个人填报信息的真实性负责,确保与事实相符;

     (三)我行对所有应聘者信息予以保密,所有应聘者资料恕不退还;

     (四)请应聘者确保联系方式准确无误、联络畅通,本次招聘将通过电话或短信方式与应聘者联系;

     (五)通过资格审查者将另行通知笔试和面试时间,未通过资格审查者不再另行通知。

     山西华美学校选招航空服务专业人才

     一、选招对象条件

     1、男女不限,以女性为主。净身高测量:空乘:女1.65米以上,男1、76米以上 。机场地勤:女1.63米以上,男1、73米以上。净体重:女60kg以内,男80kg以内。

     2、五官端正,形象肤色较好,气质佳,肢体动作协调平衡,身体暴露部分无明显疤痕。

     3、口齿语言表达清楚,普通话好,文明礼貌,善于沟通,无心理精神疾病、人格障碍和传染性疾病。

     4、热爱航空运输事业,能适应航空运输工作需要。具备航空、旅游管理、、模特、舞蹈、礼仪、影视表演等专业知识技能者优先录取。

     二、学习培训时间

     不满18岁的应、往届初中毕业生到华美学校航空服务专业学习两年,高中毕业生学习一年。高校毕业生或社会上有航空服务专业基础人员,由专业指导老师做考前辅导,通过考试和关系直接录用安排。

     三、安排工作地点、岗位:

     安排到北京首都国际机场、太原武宿机场、全国省、市有关机场,航空公司从事空乘、空保、安检、值机,要客、 机务、票务、海关检验、贵宾接待、商贸 、物流、消防、安保等工作。

     四、薪资待遇:

     直签或劳务派遣合同管理。实习试用期3-6个月,每月发底薪和生活补贴2500元以上,转正后根据不同岗位综合月工资收入3000-8000元,空乘岗位8000-20000元。根据机场和航空公司有关规定上保险,提供住宿。合同首签2-3年。到期长期续签。

     五、报名、学习、录用办法:

     1、报名面试不收费。符合报名条件人员可随时用手机微信搜索添加关注公众订阅号“华美技校”,然后点左下角“在线报名”,根据列表要求填写个人真实信息并勾选“航空服务”提交。同时添加联系人秦主任工作微信号hmjy01或拨打电话0351——2894008、17778132817告知报名应聘者姓名、性别、年龄、学历等基本信息,以便做好面试准备。

     2、凡报名应聘人员于2016年6月17日上午9时至12时到太原市百万庄园西区七排三号(太原市四十八中南校区对面)山西华美学校就业服务中心现场填表,体测初试。

     3、来时要携带个人简历和自荐书、身份证、毕业证或学生证原件及复印件、一寸免冠照片一张,五寸全身照片一张。准备一分钟自我介绍。(包括个人简历,家庭情况、兴趣爱好特长,对民航工作的认识、选报的意愿和决心等)

     4、女子:化淡妆,盘头。男子留短发。

     5、体测初试合格预录人员要根据个人年龄、学历、素质和用人要求到指定机构参加培训学习,费用自理。培训合格提供三到五个民航岗位,通过双向选择,签订合同上岗。经过培训不能按约定期限录用上岗的退还全部培训费用。

     Tai Yuan ∣一个有声音的公众号

    

     长按,识别二维码,加关注

     混在太原,不看不行

    http://www.duyihua.cn
返回 太原九点伴 返回首页 返回百拇医药