职场人，该向圣诞老人学什么
2014/12/26 职场实用心理学

     1、职业着装中带来的使命感

     圣诞老人从带上红帽子，粘上白胡子，腆着大肚子的那一刻起，使命感便油然而生。所以说，调整着装是做好工作的第一步，既能给他人带来良好的第一印象，也能让自己尽快融入工作环境。

     2、认可企业文化、目标一致

     圣诞老人是希望、梦想和爱的象征，他的工作要求是用善良的心对待“客户”，并帮助“客户”实现美好的愿望。圣诞老人因为认可这份工作，所以“与人为善”的他也得到了其他人的喜爱与尊敬，他也因此感受到这份工作对自己的积极意义。

     3、销售的商品是“快乐”

     圣诞老人的形象总是和圣诞树、长筒袜一起出现，告诉人们，圣诞节要到了。当圣诞老人的笑声和铃声，与节日的气氛烘托在一起，圣诞节和圣诞老人都会成为快乐的符号。所以在工作中，我们都要保持愉悦的心情，向客户传递快乐，自己也会因此变得更快乐。

     4、懂得享受工作

     如果在工作中不快乐，得不到价值感，不妨看看圣诞老人怎么做的。他在工作中找到了乐趣，并能帮“客户”解决问题，为“客户”带来价值，工作的快乐就洋溢在成就感的满足中。

     5、懂得合理安排工作

     圣诞老人做的是一份有截止日期压力的工作，所以先倾听需求、理出计划表并按时完成是非常必要的，这也让一份繁琐的工作，变得井然有序。

     6、激情且谦卑的良好心态

     圣诞老人怎么能年复一年地继续做同样的工作？他的专注和激情是显而易见的。这样的心态不是苛求完美，而是在按部就班的工作里细心工作，深知没有捷径，但也不会因为遇到困难而退缩。谦卑，是受到很多人喜爱、得到他人肯定的原因。

     7、懂得享受生活

     幸福的人总是能把生活安排得井井有条，不过度劳累也不过分懒散，懂得工作，懂得休息，懂得陪伴家人，让自己快乐，才能将快乐带给别人。圣诞节不就是一个该发现生活美好、享受快乐的日子吗？Merry Christmas !

     来源：道予策划

    

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